山西晋中物业iso认证办理
山西晋中物业iso认证科普:
二、奖励制度的维度
为了对各种不同的奖励制度进行比较,必须确定各种奖励制度的统一维度,才能根据这些维度对奖励制度作出适当的评价。管理心理学的研究提出了下述维度:
(1)重要性。如前所述,要使一种奖励制度发挥积极作用,首先受奖励者要认为这种奖励对他们有重要价值,否则不会起到激励他们积极工作的作用。因此,组织制定的奖励制度应被多数人认为是有重要价值的。
(2)数量上的灵活性。奖励制度要适应组织成员的不同特点,并根据组织成员工作绩效的高低给予奖励。这种奖励制度必须在数量上有灵活性的特点。有些工资制度之所以不利于调动职工的积极性,原因之一就在于它没有灵活性。
(3)使用的频率。一般来说,奖励使用的次数越多,对职工工作绩效的影响也会越大。因此,最理想的奖励方式应是能被经常使用而又不失去其重要性的奖励制度。
(4)可见性。奖励要使人看得见,摸得着。要使奖励与工作绩效相联系,必须使奖励具有高度的可见性。所谓可见性,不仅是自己可以看到,而且也要使别人看得见。具有高度可见性的奖励会满足人的荣誉感和自尊心。
(5)低成本。制定奖励制度时也必须考虑成本问题。从组织的角度来看,奖励的成本越低越好,这样可以增加组织的效益。完全符合上述五个维度的奖励制度是不存在的,因为这五个维度本身就存在着矛盾。在制定奖励制度时只能在权衡各种维度利弊的基础上择优选择。
山西晋中物业iso认证简介:
物业管理是指对房屋及其配套设施设备和相关场地进行维修、养护、管理,维护相关区域内的环境卫生和秩序的活动。它是一种以经济手段对房屋及其配套设施、设备、场地等进行维护、修缮和整治的经营活动,目的是为了保证物业的正常使用,使其发挥最大的功能,并保值增值。
iso认证是国际标准化企业(ISO)制定的iso管理体系标准,用于证实山西晋中企业具有提供满足顾客要求和适用法规要求的产品的能力。在物业管理过程中,iso认证的实际应用主要体现在以下几个方面:
建立完善的iso管理体系:山西晋中物业服务企业可以依据iso标准的要求,建立一套完整、科学、实用的iso管理体系,包括质量方针、质量目标、质量手册、程序文件、作业指导书等,以确保各项服务活动都符合iso管理体系的要求。
明确职责和工作程序:通过iso认证,可以明确各级管理人员和员工的职责和工作程序,确保各项服务活动都有人负责,有人监督,有人执行,从而实现规范化、标准化的管理。
过程管理: 对物业管理的各个核心过程进行识别和管理,如入住办理、维修服务、投诉处理、社区活动组织等,每个过程都需要有清晰的操作指南、监控机制和改进措施。
提高服务质量和客户满意度:iso认证强调以顾客为中心,关注顾客需求和满意度。山西晋中物业服务企业可以通过实施iso认证,不断优化服务流程,提高服务质量,增强客户满意度。
持续改进和预防不合格:iso认证要求企业建立持续改进的机制,通过定期的内部审核、管理评审和顾客满意度调查等方式,发现服务过程中存在的问题和不足,及时采取纠正措施和预防措施,防止不合格的发生。
提升山西晋中企业形象和竞争力:通过iso认证,可以展示山西晋中物业服务企业的管理水平和服务能力,提升企业形象和知名度。同时,iso认证也是企业参与市场竞争的重要资质之一,有助于提升企业的竞争力。
总之,iso认证在物业管理过程中的应用可以帮助山西晋中企业建立一套完善、规范、科学的iso管理体系,提高服务质量和客户满意度,增强山西晋中企业的竞争力和市场地位。
iso认证在物业管理中的应用,不仅可以提升物业公司的管理水平和市场竞争力,也有助于提高服务质量的稳定性,赢得业主和社会的信任,从而促进物业管理行业的规范化和健康发展。
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